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公费师范生工作六年后可以申请岗位调动吗

2024-07-19 08:29:37 | 977招生网

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公费师范生工作六年后可以申请岗位调动吗

公费师范生工作六年后可以申请岗位调动吗

公费师范生工作六年后可以 申请岗位调动

一、详细解释

按照协议,公费师范生的服务期一般是六年,而且一毕业都能够拥有编制。不过,很多同学在报考公费师范生之前,都担心工作六年之后不好调动,或者调动之后就没有编制了。

其实,公费师范生工作六年之后,是可以申请调动的,而且合理的调动是不会影响到工作编制的。

不过,申请调动也是有条件的,申请的范围也有一定的限制,而申请的难度也由申请的具体情况而定,并不是所有的申请都能通过的。

六年服务期满之后,毕业生可以选择报考公务员,工作压力相对于老师来说更加小,也可以选择前往私立学校或者辅导机构继续从事教育事业,虽然工作性质不如编制教师稳定,但薪资高、职业发展空间比较大。

公费师范生是毕业后只能按协议从事分配的工作,而且在协议规定的时间内不能转行或者换工作,这对于很多同学来说,是对自己未来发展的限制。有些同学因为“免学费”、“包工作”而报考了公费师范生。 977招生网

但在校学习的过程中才发现自己并不喜欢或者并不适合从事教育事业,而公费师范生在报考的时候就需要与教育部门签订协议,如果违反协议,还会被纳入诚信档案。

公费师范生工作六年后可以申请岗位调动吗

国家公费师范生毕业后必须去农村小学吗?

部属公费师范生分配原则如下:

国家公费师范生毕业后一般回生源所在省份中小学任教,并承诺从事中小学教育工作6年以上。

1、公费师范生、部属师范大学和生源所在省份省级教育行政部门签订《师范生公费教育协议》,明确三方权利和义务。公费师范生毕业后一般回生源所在省份中小学任教,并承诺从事中小学教育工作6年以上。

2、到城镇学校工作的公费师范生,应到农村义务教育学校任教服务至少1年。国家鼓励公费师范生长期从教、终身从教。

3、部属师范大学根据国家相关政策,制定在校期间公费师范生进入、退出的具体办法。有志从教并符合条件的非师范专业优秀学生,签订协议并由所在学校按相关标准返还学费、住宿费,补发生活费补助。

4、公费师范生可按照所在学校规定的办法和程序,在师范专业范围内进行二次专业选择。录取后经考察不适合从教的公费师范生,在入学1年内,按照规定退还已享受的学费、住宿费和生活费补助,并由所在学校根据当年高考成绩将其调整到符合录取条件的非师范专业。

5、公费师范生由于志愿到中西部边远贫困和少数民族地区任教等特殊原因不能回生源所在省份任教的,应届毕业前可申请跨省就业,经所在学校、生源所在省份和接收省份省级教育行政部门审核同意后,按有关规定程序办理跨省就业手续。

6、省级教育行政部门会同人力资源社会保障部门按照事业单位新进人员实行公开招聘制度的要求,负责组织用人学校与公费师范生在需求岗位范围内进行专项招聘,通过双向选择等方式切实为每位毕业的公费师范生落实任教学校和岗位。

公费师范生工作六年后可以申请岗位调动吗

公费师范生六年后调动还有编制没有

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有编制。
根据查询百度律临资料显示,公费师范生毕业后6年执教期满,只要不辞职,依然做老师的话,那就是永久性编制。但如果回到生源地执教6年期满后,决定转做其它工作,编制就会取消。毕竟教师编制有限,如果想要占着编制做其它工作的话,这对在岗执教的老师是不公平的。
《中华人民共和国义务教育法》第三十三条:国务院和地方各级人民政府鼓励和支持城市学校教师和高等学校毕业生到农村地区、民族地区从事义务教育工作。国家鼓励高等学校毕业生以志愿者的方式到农村地区、民族地区缺乏教师的学校任教。县级人民政府教育行政部门依法认定其教师资格,其任教时间计入工龄。

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